Бухгалтер по расчету заработной платы
Работа в Москве. От 105 000 ₽ до вычета налогов.
Требуемый опыт работы: 3–6 лет.
Полная занятость, полный день.
Описание вакансии:
Основные обязанности:
- работа со счетами бухгалтерского учета 70,73,76,68,69,96 в 1С:Бухгалтерия 8.3 и 1С:Зарплата и управление персоналом 8.3; ERР;
- полное ведение участка по расчету заработной платы (общее количество сотрудников более 500 чел.);
- начисление резервов на оплату отпуска;
- расчеты и начисление заработной платы и иных выплат с применением всех систем оплаты труда (отпуска, больничные листы, доплаты за работу в выходные и праздничные дни, выплаты по Договорам ГПХ и т.п.);
- расчет и документальное оформление удержаний из заработной платы (по исполнительным листам, материальный ущерб и т.п., отправка отчета судебным исполнителям);
- расчет налоговых платежей и страховых взносов;
- подготовка платежных документов для выплаты заработной платы и иных начислений;
- подготовка справок о заработной плате сотрудникам;
- своевременное формирование и сдача по ТКС всей регламентированной отчетности по заработной плате, НДФЛ, страховым взносам в ИФНС, СФР, Росстат, Роструд;
- контроль за своевременным перечислением заработной платы, отпускных, налогов и взносов;
- сверка расчетов с фондами и ИФНС;
- мониторинг изменений законодательства в области расчетов с персоналом, налогов и страховых взносов;
- подготовка отчетов по запросам внутренних и внешних пользователей;
- контроль за соблюдением порядка оформления бухгалтерской документации;
- архивирование документов;
- прочие поручения главного бухгалтера.
Требования:
- аналогичный опыт работы не менее 3-х лет;
- профильное высшее или среднее-специальное образование (экономическое, бухгалтерский учет);
- знание первичной документации, бух. проводок и основ бух.учета;
- уверенный пользователь ПК (Word, Excel), Консультант Плюс, 1С 8.3 и, желательно, ERP.
Условия:
Работа по срочному трудовому договору на период декретного отпуска основного сотрудника, с дальнейшей возможностью перейти на постоянную занятость.
- работа в крупной стабильной компании;
- график работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ;
- своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
- размер оклада обсуждается на собеседовании в зависимости от профессионального опыта, знаний и навыков; + премии.
Условия для бухгалтеров
Учет оплаты труда - Расчет заработной платы, компенсаций, пособий и выплат; Начисление налогов с ФОТ; Начисление страховых взносов; Расчет удержаний; Предоставление данных для перечислений; Формирование и отправка отчетности.
Программы учета - Программы портфеля 1С.
Численность организаций - Свыше 500 сотрудников.
Виды организаций - Общество с ограниченной ответственностью.
Сфера деятельности организаций - Строительство.